專家論道
   快遞業招工“搶人”說明了什么？
   ——從快遞業“招工難”說起/龍青

主席論壇
   堅持解放思想三導向 激活工會發展“加速度”/束瑞成

專欄/言論
   消除“工會主席按同級副職配備”的不確定性/陶余來
   工會服務要“面對面”/王建平

專欄/以案說法
   退休返聘人員是否有病假工資？/劉業林

調查研究
   新時代工會干部應智勇雙全/劉業林
   困難職工解困脫困工作的調查與思考/張洪軍

經驗交流
   實施“三年行動計劃” 打造職工溫馨之家/江蘇省揚州市總工會辦公室
   “新”主席們激起工會改革浪花朵朵
   ——鎮江市總兼掛職副主席發揮作用推動改革紀實/江蘇省鎮江市總工會
   德州市經濟技術開發區工會促職工文體活動熱起來、火起來/劉俊勇
   打造“家餐廳”品牌 提升社會化服務水平
   ——勝利油田探索區域管理中心便民服務紀實/耿衛東 左靖
   實施“百千萬工程”：合力育匠人/翁曉東
   持續“發力”，破解工會組建難題/陸威生

新情況新舉措
   保定市總工會制定非公企業職代會標準化方案
   南通市總工會出臺《企業工資集體協商操作辦法》
   鹽城市首個“聯手興家”服務基地成立
    “跨界”合作　機制共建上海金山、浙江平湖共簽結對合作協議

黨政與工會
   河北省出臺《工會勞動法律監督條例》
   達州市總工會與市政協面商重點提案
   廣元市委研究貫徹四川省工會十四大精神
   連云港市贛榆區總工會加強與社會組織聯系

地方工運動態
   無錫市總工會完善法律顧問制度服務職工
   成都市總工會用心打造職工維權服務鏈
   南昌市總工會貫徹江西省工會十四大精神做到“五統一”
   福州市總工會多舉措加強工會組建工作
   常州市總工會“五大抓手”鍛造工匠人才
   瀘州市總工會探索建立隱患排查市場化機制
   漢中市總工會領導干部到基層工會掛職
   廊坊市總工會立足京津冀協同發展　打造新型勞動競賽
   涉縣總工會推進解困脫困責任制
   灌南縣總工會為職工心理疏導提供幫助
   盱眙縣總工會三措并舉撐起職工“保護傘”
   遂川縣總工會探索“工會+合作社+能人+貧困戶”的精準扶貧模式
   金湖縣總工會開展紀法宣講“千百萬”專題講座

產業工運動態
   全國高校青年教師教學競賽決賽在浙江舉行
   中國財貿輕紡煙草工會與地方產業工會協同開展“送技術·送文化”活動
   德清縣成立首家快遞業工會

基層工運動態
   攀枝花市商業銀行出臺困難職工補助辦法
   “大病大家幫”： 江動集團工會傾心關愛患重病職工
   鄭州聯通公司舉行首屆“聯通工匠杯”技能競賽
   信息短波
   2019年度《中國工運》《工會信息》雜志征訂通知