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《工會信息》2017年第五期目錄
http://www.workercn.cn2017-03-14來源:中工網—《工會信息》
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卷首語·工運縱橫談

   警惕“二孩”帶來的女性就業歧視/陳曉燕


本刊特稿
   樓宇工會建設與文化建構
    ——以江蘇省南通市崇川區樓宇工會建設為例/趙健杰


學習貫徹黨的十八屆六中全會精神·筆談
   夯實基礎 改革創新 彰顯工會工作新作為/李明安


專家論道
   “三個著力”是基層工會工作的根本遵循/郭穩才


主席論壇
   堅持融會貫通 做到學以致用
   ——學習習近平總書記系列重要講話實踐體會/孫玉福


封面故事
   讓中石油機械品牌享譽世界
   ——記全國五一勞動獎章獲得者、華油榮盛公司副總經理蘇尚文/李旭 徐新生 馬校生 王蘇英


本刊特別報道
   提高女職工素質 發揮“半邊天”作用/陳馨達
   襄陽職工的創新“超市”/花蕾


專欄·言論
   會員普惠制不能虎頭蛇尾/陶余來
   叫!澳┪惶蕴笔且环N理性糾偏/張玉勝


專欄·以案說法
   續訂勞動合同,能否再次約定試用期?/劉業林


調查研究
   繳納職工“五險一金”存在的問題分析
   ——內蒙古自治區巴彥淖爾市的調查/李浩 李喜鳳

   產業工人隊伍現狀的調查與思考/龍紅印 童穎
   小微企業工會組建模式探討/尚春霞
   加強工會專干隊伍建設的幾點思考/黃龍
   工會干部應提升情商水平/王建平


經驗交流
   探索工會城際維權聯動新途徑/梁平
   在強化工會幫扶功能上創品牌
   優化發展環境 提升服務水平
   ——山東省淄博市總工會推進職工愛心互助基金工作/史萍 張愛華 史雯歆
   從基層開始求“實”效/徐棟芳
   “三技”助力藍領工人成才/徐志良


新情況新舉措
   太原市總工會出臺農民工工作方案
   南通市總工會探索“三合建會”模式 破解樓宇工會組建難題
   寧波市海曙區總工會探索“職工自組織”新形式
   濱?h總工會設定提升新任工會干部五種能力“路徑圖”
   連云港市贛榆區總工會“工工聯合”助推農民工入會


黨政與工會
   南京市總工會在人社局設立法律服務站
   蘇州市人社局、市總工會多部門聯合排查欠薪問題
   新密市2017年“第一令”:全力促農民工返鄉創業
   張家港市“互聯網+調解”助力企業調解員培訓
   洞口縣多部門舉辦“就業幫扶真情相助”援助月活動
   阜寧:“六大機制”構筑黨工共建新體系
   儀征市總工會聯合多部門為職工送就業


地方工運動態
   重慶市總工會積極做好去產能職工安置工作
   內蒙古自治區總工會加強職工信訪和法律援助工作
   鄭州市工會開展“就業創業援助月”活動
   長春市總工會從三個方面加強女職工服務工作
   威海市總工會完善稅務代收工會經費體制
   青島市總工會實施教育培訓“1138工程”
   包頭市總工會“六個到位”確保困難職工幫扶全覆蓋
   濱州市總工會構建大服務格局 打造維權服務品牌
   淮安市淮安區總工會以先進企業文化引領和諧勞動關系創建
   煙臺市牟平區總工會五舉措推動工資集體協商升級
   陽城縣總工會強力推進工資集體協商


產業工運動態
   河南省國防郵電工會推進系統內國防大工匠工作
   鄭州市教科文衛體工會選樹表彰“三星”級基層工會
   大連市教育工會舉辦青年教師“師德師風”演講比賽


基層工運動態
   唐鋼公司工會多舉措維護轉崗職工利益
   貴州水礦集團公司工會開展女工維權月活動
   峰峰集團萬年礦一采區“三比三賽”打造技能型隊伍
   宣鋼檢修公司“網上練兵+實訓課堂”形成技能培訓加速度
   南通亞威機械有限公司工會在工資集體協商中打好“三張牌”
   李集鄉總工會連續6年為外出農民工送“法律錦囊”
   新浦鎮總工會三大舉措緩解企業“招工難”


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