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卷首語·工運縱橫談
本刊特稿
加強產業工會工作的思考/郭穩才
熱點聚焦
員工持股制度與員工權益保障初探
本刊特別報道
樓宇工會:讓來自五湖四海的職工都有一個家
——江蘇省南通市崇川區樓宇工會建設紀實/王君東 顧偉
搭建創業就業平臺 打通成長成才渠道/吳文龍
封面人物
義工教授蔣放的故事
主席論壇
用三種精神培育大國工匠/司志通
新形勢下推進企業文化建設的幾點思考/吳觀華
專欄·言論
要敢于對“家暴式”管理說不/曾志楊
應發揮好“富礦”作用/楊濤
專欄·以案說法
試用期工資能低于最低工資標準嗎?/劉業林
調查研究
加強民營科技企業工會工作的對策建議 /劉君
破解四問: 把勞動關系納入法治化軌道/ 周英銳
抓好四個環節 促進建筑業基層領導廉潔高效 /劉福昌
經驗交流
實施普法“民生工程” 力促工會法治化建設
——安徽省合肥市總工會深入開展普法的實踐探索/張莉
天災無情 人間有愛
——鹽城工會全力以赴投入搶險救災/戴紅軍 羅發富
中鋼邢機工會創建人才培養體系 為產品走向世界提供支持/史金鵬 韓笑
開展共決勞動規章活動 深化非公有制企業民主管理 /王照龍
襄陽:萬家企業建立“雙自律”制度 /章杰
“螺螄殼里做道場”
——江蘇省昆山市陸家鎮總工會工作紀實 /浦林泉 曹根妹
呼聲建議
杜絕形式主義:別讓展板成為一種奢侈浪費品/盛敏
新情況 新舉措
廈門工會率先實施統一社會信用代碼登記制度改革
大連市總工會創新安全生產監督機制
濱?h職工代表實行百分考核制
黨政與工會
廣西自治區政府與區總工會探索建立聯動機制
河南省發出通知:做好防暑工作,保障勞動者安全健康
攀枝花市委書記為市總工會工作有成效、有亮點“點贊”
常州市檢察院與市總工會共同開展預防職務犯罪工作
長春市五項措施推動技能大賽
杭州市舉辦水質檢驗工職業技能競賽
地方工運動態
陜西省總工會暑期保安康“送清涼”
云南省總工會評審新一批創新工作室、技師工作站
四川省總工會領導下基層檢查防暑降溫工作
蘇州市總工會助推職工文化建設
揚州舉辦17家銀行職工業務精英大比武
張家港市總工會為外資企業“量體定制”法律服務
常熟市總工會突出服務功能激發職工創新活力
丹陽市總工會部署推進“結親互助·攜手興家”活動
馬鞍山市總工會開展幫扶專項資金檢查
儀征市總工會貼近職工需求提高維權幫扶能力
南鄭縣:工會主席曬工作讓職工群眾評議
企業工運動態
全國教科文衛體系統工會培訓基層工會主席
鄭州市教科文衛體工會規范職工之家創建表彰辦法
柳州市財貿工會深入一線“送清涼”
施甸縣果蔬種植行業工會舉行工資集體協商協議簽字儀式
基層工運動態
免費船員在線問診破解海員“看病難”
天津港工會滿足職工多層次需求實現體面勞動
西安航空發動機公司工會開展“五個一”聯系服務點活動
重慶宗申集團創建“五家”激發職工創造力
江鈴集團工會強力推進安全生產勞動競賽
農行揚州分行工會吹響職工讀書集結號
金飛達公司工會“333舉措”激發職工“主人翁”責任感