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工人工傷賠償無著落 法院釋法析理促執結
http://www.workercn.cn2018-09-14來源:中工網——《河南工人日報》
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  本報訊(記者 張瀟予)公司法定代表人出了國,工人工傷保險待遇費用無人付,執行干警釋法析理,最終公司主動履行了支付義務。近日,鄭州市管城回族區人民法院執結此案。

  李某于2016年10月到河南某礦山工程建設有限公司駐山西孝義西山某煤業有限公司項目工地,從事井下支架安裝回收等工作,李某與公司約定每日工資為260元。2016年11月7日晚,李某在井下工作中,被鋼絲繩撞傷左小腿,經醫院診斷:左小腿骨折。2018年1月,經勞動爭議仲裁委員會裁決:河南某礦山工程建設有限公司需支付李某一次性工傷保險待遇172458元。然而河南某礦山工程建設有限公司僅支付1萬余元后就不再履行支付義務,于是李某向法院申請強制執行。

  案件進入執行程序后,管城法院依法向被執行人河南某礦山工程建設有限公司送達了執行通知書等相關法律文書,但被執行人一直拒絕履行義務。為督促被執行人盡快履行支付義務,執行干警前往河南某礦山工程建設有限公司查找,但一直找不到其法定代表人俞某。通過了解,才知道俞某已經出國。

  之后,執行干警在和申請人李某的一次談話中了解到,河南某礦山工程建設有限公司給工人發工資時是通過電話和工人聯系。后經調查得知,這個電話的使用人就是該公司的財務負責人,同時她也是該公司法定代表人俞某的姐姐。隨后,執行干警迅速和俞某的姐姐取得聯系,并告知該案件的來龍去脈,同時做其工作讓她和其弟俞某溝通聯系,敦促其盡快支付錢款。

  后在俞某的姐姐幫助下,執行干警和俞某取得聯系,并多次耐心做他的思想工作,向其擺事實、講道理、普法律。最終,經過執行干警的努力,該公司向李某一次性支付剩余工傷保險待遇16萬余元。至此,該案件得以順利執結。

  河南英倫律師事務所律師周建昇提醒,工傷保險待遇是法定的權益,《社會保險基金先行支付暫行辦法》第六條規定:職工所在用人單位未依法繳納工傷保險費,發生工傷事故的,用人單位應當采取措施及時救治,并按照規定的工傷保險待遇項目和標準支付費用;第十五條規定:用人單位不支付依法應當由其支付的工傷保險待遇項目的,職工可以依法申請仲裁、提起訴訟。所以,工人在遇到用人單位拒不支付工傷保險待遇費的情況下,可以通過法律途徑有效維護自身合法權益。

  周建昇律師提醒,工人在工作過程中如果遭受人身損害,在治療過程中應選擇正規醫院,保留好治療記錄和相關費用發票。他說,對工傷職工不管不問的企業基本上管理都很不規范,不簽勞動合同是常有的事,想要證明所受的傷害是工傷,就應先搜集相關證據證明勞動關系,例如工牌、押金條、工資發放記錄、銀行卡工資流水等。如果公司不承認工傷,職工可準備上述相關材料,自行到勞動部門申請工傷認定。需要注意的是,工傷認定必須在工傷發生后一年內申請,不能超過這一期限。

  

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